2月19日,山西省林长制办公室组织召开2025年第一次省级林长制工作联席会议。会议通报了2024年全省林长制工作情况,谋划了2025年全省林长制重点工作,审议通过了2025年林长制激励对象评选结果。17个省级林长制成员单位负责人和联络员出席。
2024年,山西围绕深入推进林长制改革核心目标,助推林草重点工作提质量、上水平,超额完成年度营造林任务,“十四五”防沙治沙任务提前收官,一体化发展草种业,服务保障古贤水库、集大原高铁等212项国、省重点工程涉林用地审批工作顺利推进,林草总产值突破700亿元,深化集体林权制度改革开展的“百场带千村”行动带动6.7万名群众直接增收2.91亿元。全省林草事业在林长制牵引下,呈现出高水平保护与高质量发展协同并进的良好态势。
据介绍,2025年是收官“十四五”和谋划“十五五”的关键之年,全省林长制工作要在机制完善、运用见效上持续发力;在服务林草、支撑发展上赋能加力;在优化考核、正向激励上善于蓄力;在法治领航、依法治林上精准借力;在智慧引领、宣传引导上汇聚合力,为筑牢生态安全屏障、服务生态发展大局提供坚实制度保障。
各级林长制成员单位将精准锚定在林长制工作中的定位与发力点,服务保障省级林长履职,立足各自部门的职能优势,针对省级林长高度关注的林草重难点问题,有效发挥专业领域参谋助手、解读协调作用,促成更多利好林草重大政策出台、重要工作落地实施;同时密切协作加强共商共治,进一步做好联系会商、信息共享等工作,积极创新和拓展“林长+”模式,同向发力、重点打通制约全省林草事业高质量发展的卡点瓶颈。